Warum ein Jahres-Kickoff 2022 wichtiger denn je ist
Auch 2021 sind die meisten Weihnachtsfeiern größerer Unternehmen abgesagt worden. Einige Digital-Pioniere haben Online- oder Hybrid-Weihnachtsfeiern bei uns im Studio4.DIGITAL realisiert. Doch für die allermeisten Unternehmen und deren Mitarbeiter fand das herausfordernde Jahr 2021 keinen würdigen, gemeinschaftlichen Abschluss.
Das ist besonders schmerzhaft, wenn man bedenkt, wieviele Menschen in diesem Jahr monatelang im Home Office gearbeitet haben – und es zum Teil bereits mit offener Perspektive wieder tun.
Warum Sie nicht auf einen Kickoff verzichten sollten
Deshalb möchten wir Ihnen einen offiziellen Jahres-Kickoff, rein online oder in hybrider Form, empfehlen:
- Sie starten mit dem gesamten Team schwungvoll und mit frischer Energie ins neue Jahr.
- Sie leben und feiern Ihre Unternehmenskultur.
- Sie lassen das alte Jahr Revue passieren und honorieren das Erreichte.
- Sie lassen die Vision der Geschäftsleitung für 2022 mit modernster Medientechnik und packender Dramaturgie lebendig werden.
- Sie sprechen alle Mitarbeiter einheitlich an und geben die Ziele für die nächsten Monate klar vor.
Ist es für die Planung eines Kickoffs nicht schon zu spät?
Jetzt ist definitiv der richtige Zeitpunkt, sich als Unternehmen für ein Kickoff-Event zu entscheiden. Das gilt insbesondere für Unternehmen, die Ende 2021 keine Weihnachtsfeier veranstalten konnten, welche sich für ähnliche Zwecke hätte nutzen lassen.
Auch im letzten Jahr haben wir im Studio4.DIGITAL Kickoffs bis weit in den Februar hinein durchgeführt. Ein hybrid oder rein online durchgeführter Kickoff bringt ein Stück Normalität zurück ins Arbeitsleben und zeigt, dass Sie sich als Geschäftsleitung oder HR-Abteilung gut auf die gegenwärtige Situation eingestellt haben. Unternehmen leben oft von authentischer interner Kommunikation. Ein Jahres-Kickoff stellt hier die entscheidenden Weichen für das ganze Jahr.
Frischen Wind ins Home Office bringen
Home Office ist für viele Mitarbeiter derzeit wieder gelebte Realität. Jeder Arbeitgeber weiß genau, wie wichtig die Motivation von Mitarbeitern ist. Da die Mitarbeiter nun mal im Home Office sind, erscheint es nur konsequent, auch den Jahres-Kickoff so zu gestalten, dass das Team aus dem Home Office teilnehmen kann; die Veranstaltung also online oder hybrid zu planen.
Viele Menschen sind jedoch müde von der Fülle an Online-Meetings, die seit Monaten den Arbeitsalltag füllen. Diese Müdigkeit lässt sich mit einem gut konzipierten Digital-Kickoff wunderbar durchbrechen. Im Studio4.DIGITAL stehen unseren Kunden die technischen Möglichkeiten eines modernen Fernsehstudios zur Verfügung.
Hier siehst du ein YouTube-Video. Um das Video zu sehen, klicke bitte auf den Button unten. Beachte, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Beste Voraussetzungen, Ihre Mitarbeiter mit einem echten Wow-Erlebnis ins neue Jahr zu schicken und sich gleichzeitig mit einem online oder hybriden Kickoff-Event in die Reihe der Digitalpioniere der Wirtschaft einzureihen.
Wie so ein Kickoff-Event bei uns im Studio aussehen kann, erfahren Sie zum Beispiel hier am Beispiel des Jahreskickoffs von Europart Anfang 2021 .
Neugierig geworden? Rufen Sie uns an und erzählen Sie uns, was Sie mit Ihrem Kickoff vorhaben! Gemeinsam machen wir gleich Ihre erste Firmenveranstaltung zum Jahreshighlight!